１９９９年６月２４日　人发［１９９９］６８号 各省、自治区、直辖市人事(人事劳动)厅(局)，国务院各部委、各直属机构人事(教 育)部门，新疆生产建设兵团人事局： 为建设一支高素质的专业化国家公务员队伍，近年来，各级行政机关按照《国家 公务员暂行条例》和《国家公务员培训暂行规定》，积极组织实施公务员培训，取得 了较好的效果，但是，在培训证书管理上，还存在着缺乏严肃性、权威性和不够规范 等问题。须大力加强对公务员培训特别是证书的管理，使培训工作走上规范化的轨道。 为此，人事部决定实行公务员培训证书管理制度。现将有关事项通知如下： 一、培训证书是公务员接受培训的有效记录和证明，培训期间的学习成绩和鉴定， 是公务员年度考核、任职、定级和晋升职务的重要依据。 二、培训证书全国统一式样，由人事部监制，在全国各级行政机关通用。 中央国家行政机关公务员的培训证书，由人事部统一制作、管理和发放，经商财 政部有关部门同意，印制证书工本费从中央财政拨给人事部的行政机关事业费中列支。 地方国家行政机关公务员的培训证书，由人事部提供证书样本，各省、自治区、 直辖市政府人事部门负责制作、管理和发放。 三、培训证书全国统一编号，共八位数。中央国家行政机关在八位序号前加 “国”字；省、自治区、直辖市在八位序号前加本地区的汉字简称。八位数字自左至 右第一、二位为部门或地(市)代码，后六位为证书序号。 四、培训证书发放对象为公务员，证书由公务员本人保管。公务员参加由政府人 事部门组织或认可的初任培训、任职培训、专门业务培训、更新知识培训及其他类型 的培训均应在证书上登记。公务员参加上述各类培训时，须将培训证书交与施教机构， 由施教机构负责登记培训科目、学时和成绩，学员所在单位和政府人事部门审核。 五、政府人事部门对培训证书实行不定期验证制度。县级以上政府人事部门负责 本行政辖区内的验证工作。如发现私自涂改证书登记内容、伪造证书等情形的，由验 证机关收缴证书，并根据情节轻重给予批评教育或者行政处分。 六、建立健全培训证书补办、更换制度。对损坏或者遗失的培训证书，由公务员 本人提出书面申请，凭单位和施教机构提供的培训情况证明，经发证部门同意后补发， 并按要求补记证书登记内容。培训证书全部登记签满后，凭原证书由发证部门更换， 原证书仍由本人保管。 七、已经印制和发放培训证书的单位，应逐步更换全国统一的培训证书，更换证 书工作在２０００年７月１日以前完成。 八、１９９３年１０月１日至１９９９年７月１日期间，公务员参加的各类培训， 由各级政府人事部门予以确认，并做好衔接工作。 九、各地区、各部门要按照本通知要求，在实行培训证书管理制度的同时，对公 务员培训工作进行一次系统整顿，切实杜绝乱办班、乱收费、乱发证现象，促进公务 员培训工作健康发展。 (4)