２００５年５月８日　厦府［２００５］９９号 各区人民政府，市直各委、办、局： 　　为切实保障工伤职工的合法权益，分散用人单位的风险，优化投资环境，根据 《厦门市实施〈工伤保险条例〉规定》第三十条第二款规定，对工伤保险基金用于补 助用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金作如下规定。 　　一、本办法仅适用于工伤保险参保单位及其参保职工。对参保单位已全额支付给 因工致残五至十级伤残职工一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的给予补助。用 人单位未全额支付给因工致残五至十级伤残职工一次性工伤医疗补助金和伤残就业补 助金的，工伤保险基金不予补助。 　　二、用人单位支付给因工致残五至十级伤残职工的一次性工伤医疗补助金和伤残 就业补助金的标准，按《福建省实施〈工伤保险条例〉办法》（闽政［２００４］ １２号）计算。即：五至十级工伤职工一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并 计算，其标准按照厦门市最后一次公布的人口平均预期寿命与解除或终止劳动关系时 年龄之差，乘于解除或终止劳动关系时厦门市上年度职工月平均工资为基数计算：五 级，每满一年发给１．４个月；六级，每满一年发给１．２个月；七级，每满一年发 给０．８个月；八级，每满一年发给０．６个月；九级，每满一年发给０．４个月； 十级，每满一年发给０．３个月；不满一年的按一年计算。 　　按以上办法计算的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金低于《福建省实施 〈工伤保险条例〉办法》规定的，按《福建省实施〈工伤保险条例〉办法》规定的最 低标准支付。 　　男、女职工的人口平均预期寿命分别以男性平均预期寿命、女性平均预期寿命为 准计算。 　　三、工伤保险基金用于补助用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助 金的标准：五、六级伤残的，由工伤保险基金补助一次性工伤医疗补助金和伤残就业 补助金总额的２５％，七、八级伤残的，工伤保险基金补助２０％，九、十级伤残的， 工伤保险基金补助１５％。 　　四、用人单位申请从工伤保险基金中补助支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业 补助金的，应提供以下材料： 　　（一）申请表； 　　（二）与伤残职工达成的支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的《协议 书》文本原件及支付凭证复印件； 　　（三）伤残职工身份证复印件。 　　五、社会保险经办机构应当认真核实用人单位的申请材料，并经伤残职工当面签 字核实《协议书》文本及支付凭证的真实性后，才能核准用人单位的补助申请。 　　六、２００５年１月１日《厦门市实施〈工伤保险条例〉规定》实施之日起，参 保单位的职工发生工伤，符合本规定情形的，按本规定享受补助。 (3)