又是一年迎“新”季，国家税务总局乌鲁木齐经济技术开发区（头屯河区）税务局为帮助“税务新人”转变身份角色、适应履职环境，统筹安排全体新入职公务员参与第一税务所办税服务厅纳税服务工作，组织开展基础提升培训，从思想引领、履职能力等方面帮助“新人”扣好职业的“第一枚纽扣”，实现思想与工作的“双启航”。

　　第一税务所（办税服务厅）会议室内，新入职公务员正在进行入职后的第一次学习，帮助其了解日后工作内容和所处工作环境，引导青年坚守初心，肩负起自己的使命，尽快转变角色融入新的工作岗位中，让他们培养不怕苦、不怕累的精神，在基层一线努力学习，有所作为。

　　专业技能是服务好纳税人的第一锦囊，也是彰显税务工作人员业务能力的标尺。为帮助新人更快更好服务纳税人，第一税务所（办税服务厅）建立“双导师”制度，确保每一名新入职公务员都能快速适应岗位，扛起职责。在业务提升上，为其一对一安排业务导师，通过师徒结对、业务研讨、实操演练等形式，帮助新入职公务员迅速掌握税收知识，为其日后独立开展工作打下坚实基础。在个人思想与职业规划发展上安排思想导师，时刻关注每位新人的思想动态，辅助做好职业规划，确保新入职公务员在思想上不滑坡、不掉队，在第一税务所（办税服务厅）实现个人的成长与发展。

　　此外，第一税务所（办税服务厅）开展“百日大练兵”新人培训计划，在每日窗口学习的基础上开设专项业务培训课程，建立师资队伍讲授税务专业知识，利用电教室组队进行实操演练，确保培训结果及时转化。“我对自己新的工作岗位充满期待，想立马施展自己的抱负，经过各类学习培训后，我深深明白不管有多么远大的理想，都要踏踏实实一步一个脚印去努力。”新入职公务员王悦说。

　　青衿之志，履践致远。下一步，乌鲁木齐开发区税务局将继续教育引导新入职公务员传承弘扬税务精神，明确学习方向和奋斗的目标，为推进经济高质量发展贡献税务青春力量。（潘笑冉）