【中华财税网北京07/05/2004信息】　十九、实行年薪制的个人如何计算个人所 得税 　　（一）资料 　　为了调动国有企业生产经营的积极性，某地政府决定，对本市部分国有企业副厂 级以上干部试行年薪制。即实行年薪制的个人平时按规定领取基本收入，年度结束后 根据企业经营业绩的考核结果再确定其效益收入。某国有企业厂长２０００年每月取 得基本收入１２００元，２００１年元月２０日，一次性取得上年度效益收入 ７５６００元。 　　（二）要求 　　计算该厂长领取效益收入后应补缴税额。 　　（三）解答 　　国税发［１９９６］１０７号《关于企业经营者试行年薪制后如何计征个人所得 税的通知》规定，从１９９６年１月１日起，对试行年薪制的企业经营者取得的工资、 薪金所得应纳的税款，可以实行按年计算、分月预缴的方式计征，即企业经营者按月 领取的基本收入，应在减除８００元的费用后，按适用税率计算应纳税款并预缴。年 度终了领取效益收入后，合计其全年基本收入和效益收入，再按１２个月平均计算实 际应纳的税款。 　　各月领取基本收入应纳税额＝（１２００－８００）×５％－０＝２０（元） 　　领取效益收入后计算全年应纳税额＝［（全年基本收入和效益收入÷１２－费用 扣除标准）×税率－速算扣除数］×１２ 　　＝｛［（１２００×１２＋７５６００）÷１２－８００］×２０％－３７５｝ ×１２＝１１５８０（元） 　　应补税额＝１１５８０－２０×１２＝１１３４０（元） 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （４）