１９９８年１１月２３日　沪人［１９９８］１８４号 　　为了认真做好赴西藏、新疆、云南、三峡的干部选派工作，现就选派干部在外工 作期间的有关待遇问题通知如下。 　　一、赴西藏、新疆、云南、三峡工作的选派干部工资由派出单位发放，并享受派 出单位同类同级干部的住房、医疗等福利待遇。 　　二、赴西藏工作的选派干部，在藏工作期间由西藏所在地按当地同类同级干部的 工资标准（含补贴）计发差额，并享受在藏工作人员的其他各项待遇。 　　赴新疆工作的选派干部，在疆工作期间享受所在地区同类人员的地区补贴。 　　三、选派干部赴西藏、新疆、云南、三峡任职前，由派出单位发给每人一次性御 寒置装补助金，标准分别为： 　　１．赴西藏、新疆的选派干部，每人４０００元； 　　２．赴云南的选派干部，每人２０００元； 　　３．赴三峡的选派干部，每人１５００元。 　　四、选派干部在西藏、新疆、云南、三峡工作期间，由派出单位发放生活补贴， 标准分别为： 　　１．赴西藏的选派干部，每人每月１５００元； 　　２．赴新疆的选派干部，每人每月１２００元； 　　３．赴云南的选派干部，每人每月１１００元； 　　４．赴三峡的选派干部，每人每月１０００元。 　　五、选派干部在西藏、新疆、云南、三峡工作期间，由派出单位发放每人每月电 话费补贴１００元。 　　六、赴西藏工作的选派干部，在藏工作期间每人上浮一档职务工资，属机关事业 单位选派的，在藏工作三年期满后予以固定。 　　七、选派干部的医疗费用，凡在西藏、新疆、云南、三峡治疗的，由西藏、新疆、 云南、三峡所在单位报销；在沪治疗的，由派出单位根据本市医疗费报销的有关规定 执行。 　　八、赴新疆、云南、三峡工作的选派干部，其休假、探亲假按国家规定执行，每 年一次合并使用，往返路费由派出单位承担。 　　赴西藏工作的选派干部，自进藏一年半后按规定享受休假，假期分别为：局级干 部５个月，处级干部４个月，科级干部３个月（不含路程）；同时，家属可进藏探亲 一次，假期按国家规定执行。赴西藏工作的选派干部休假及家属探亲的往返路费，由 派出单位承担。如家属不去西藏，其单位按规定给予假期。 　　九、赴西藏工作的选派干部配偶及子女户口在农村的，可按沪人［１９８８］ １７９号文的规定办理“农转非”手续。 　　十、赴西藏、新疆工作的选派干部，在同等条件下，家属的“农转非”，子女入 托、上学以及住房困难等问题，应给予优先解决。 　　十一、上述有关经费，由派出单位按现经费渠道列支。 　　十二、本通知从１９９８年１０月１日起执行。原１９９６年１１月２０日的 《关于本市援藏干部有关待遇等问题的意见》、《关于本市援疆干部待遇问题的意见》， １９９７年７月４日《关于选派干部到云南省三地州任联络员有关待遇的意见》， １９９７年１０月６日《关于选派赴三峡库区挂职干部有关待遇的意见》停止执行。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　(3)