2022年3月1日，习近平总书记在中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上发表重要讲话强调，年轻干部是党和国家事业发展的希望，必须筑牢理想信念根基，守住拒腐防变防线，树立和践行正确政绩观，练就过硬本领，发扬担当和斗争精神，贯彻党的群众路线，锤炼对党忠诚的政治品格，树立不负人民的家国情怀，追求高尚纯粹的思想境界，为党和人民事业拼搏奉献，在新时代新征程上留下无悔的奋斗足迹。湖南监管局党组深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，认真落实财政部党组关于青年干部工作的相关要求，高度重视青年干部培养工作，专门成立青年理论学习小组，从四个方面引导促进青年干部信念坚、政治强、本领高、作风硬，努力打造财政监管的“铁军”和“尖兵”。

　　一、突出组织领导，完善青年理论学习机制

　　2020年，湖南监管局成立青年理论学习小组和领导小组，由局党组书记、局长担任领导小组组长，局党组成员担任副组长，统筹协调、全力推进青年理论学习小组各项工作。

　　一是注重统筹指导。局党组高度重视青年理论学习小组工作，统筹谋划、协调推进、靠前指导，对青年干部如何在新时期有效发挥自身作用提出了具体目标和明确要求。竭力把青年理论学习小组打造成提高青年干部能力、展现青年干部风采、推动青年干部成长成才的优质平台。通过事前指导策划、事中亲自参与、事后点评促进等方式，全流程、全方面参与理论小组各项工作，不断完善和优化青年理论学研工作机制。

　　二是注重骨干引领。青年理论学习小组下设4个具体的工作组，每个工作组3人，由4名年轻的副处长分别担任组长，小组12名成员全是监管局各处室的青年业务骨干。通过深入研讨交流和自我剖析，充分挖掘青年骨干在理论学习和调查研究等方面的好经验、好方法，以人带组、以组带面，推动全局青年干部业务工作质量稳步快速提升。

　　三是注重压实责任。为确保青年理论学习取得实效，除了将季度学习任务具体落实到各工作组外，领导小组还定期或不定期布置调研课题，采取“指定任务”和“揭榜挂帅”两种方式，由4个工作组分别认领承担，并由局办公室建立青年理论小组成员工作台账，实时追踪工作进展和调研成果。局党组年终召开专题会议听取工作报告，将学习成果作为年度考核评优评先和职级晋升的重要参考因素。

　　四是注重目标导向。充分发挥青年干部可塑性强的特点，围绕贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展的总体目标，聚焦财政中心工作和湖南省委省政府重点工作，针对提升财政工作效能、深化预算管理改革、提高财政资金绩效、兜牢基层“三保”底线、防范化解债务风险等重点选题，深入开展调查研究，努力形成高质量的工作成果，为属地社会经济发展建言献策。

　　二、突出政治引领，坚定青年干部理想信念

　　湖南监管局坚持政治引领，引导青年干部把思想和行动统一到党中央的决策部署上来，在青年干部中树立忠诚担当、爱党敬业的理想信念，确保财政监管队伍的纯洁性和先进性，推动财政监管工作持续健康发展。

　　一是强化理想信念。通过扎实开展政治理论学习、党史学习教育等，引导青年干部用坚定、崇高的理想信念指引自己的人生道路，在建设社会主义现代化强国的新征程中，积极投身财政改革与发展事业，为推动建立现代财税制度助力，以务实的举措服务人民、贡献国家。

　　二是强化规矩意识。财政部是政治机关，通过学习活动敦促青年干部时刻把政治纪律挺在前面，率先垂范、以身作则，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终站在党和国家事业全局的高度研究谋划、积极推进财政监管事业。

　　三是强化责任担当。积极引导青年干部通过实践提升认识，推动青年干部在知行合一中主动担当作为。鼓励青年干部在工作中大胆思考、积极创新，勇于积累成功经验，敢于接纳失败教训，在推动中央重大决策部署落实中主动作为，在开展日常监管工作中开拓创新，在“我为群众办实事”实践活动中展现责任担当。

　　三、突出学习重点，拓展青年干部思路视野

　　青年理论学习小组每季度组织一次集中学习，小组成员提前谋划、精心准备学习内容，既有丰富的理论知识，又有专业的操作实务，从宏观到微观，从理论到实践，打开了思路，拓展了视野，丰富完善了青年干部的知识结构。

　　一是理论学习有高度。“红色保密史”“保密政策”“陈云经济思想的形成和实践历程”“重温长征精神”及道德讲堂等专题理论学习，使青年干部在常学常新中不断提升政治理论修养，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　二是内容覆盖有宽度。既有贴近时政的“中央经济工作会议精神导读”“《民法典》知识普及”，也有紧扣乡村振兴的“基层调研成果展示”“财政支农政策研究”“财政监管助力乡村振兴”，还有“碳达峰、碳中和”“财政监管信息化建设情况”和财政监管业务知识等专题，丰富多彩的学习内容切实促进了青年干部综合素质的快速提升。

　　三是业务分享有厚度。“部门预算监管实务讲解”“财政收入质量监管与实践”和“检查方法和检查技巧”等财政监管业务专题分享课上，业务骨干们紧扣工作实践，深入浅出地把多年积累储备的检查方法、工作技巧倾囊相授，与大家交流共享，形成了良性互动的研学氛围。

　　四是学习思考有深度。通过政治理论学习，青年干部在学思践悟中牢记初心使命，理想信念更坚定；通过业务知识学习，青年干部对本职工作的理解更深刻，作风更扎实，信心更提振。在学习交流过程中还碰撞出了一批优化完善日常监管工作的好点子、新想法，春节回乡调研活动也形成了许多有深度的调研报告，集中理论学习的成效得以彰显。

　　四、突出形式创新，增长青年干部学识才干

　　青年理论学习小组集中学习摒弃了照本宣科的陈旧模式，紧密结合青年干部自身特点，不断创新学习形式，切实调动青年干部学习积极性，学习效率明显提升，学习成果快速显现。

　　一是专题授课提升了业务能力。一张张精美的PPT图表，一组组详实的数据对比分析，一个个真实的典型案例讲解，带给大家一场场知识的饕餮盛宴。授课的业务骨干在准备过程中通过对问题的全面系统分析，促进了思维方式的优化转变，掌握了更多处理复杂问题的方法技巧；听课的年轻同志则通过学习掌握了工作方法，丰富了知识结构，提升了业务水平和工作能力。

　　二是访谈沙龙深化了学习效果。集中学习还采取了节目访谈、主题沙龙等更为新颖的形式，通过各种互动式的自由交流研讨，营造出轻松愉快的学习氛围，进一步强化了学习效果。比如在财会监督主题沙龙中，年轻干部围绕财会监督“是什么？怎么样？怎么干？”，畅谈所思、所悟、所想，讨论气氛热烈，学习情绪高涨，碰撞出了很多思路方法。

　　三是情景剧、诗朗诵激发了学习热情。情景剧表演、史实资料回看、诗朗诵等丰富多彩的学习方式，掀起了党史学习教育的高潮，增强了青年干部学习的主动性，提升了获得感。通过这种沉浸式的学习交流，也促进了团队协作，展现了青年干部的活力，培养了阳光健康的心态，激发了学习的信心和动力，凝聚了青春正能量。